資訊及傳媒新聞稿

香港空運貨站有限公司（Hactl）──香港最具規模之獨立航空貨站營辦商，在由職業安全健康局舉辦的「第二十屆香港職業安全健康大獎」中榮獲四項大獎。 

 

Hactl在「安全管理制度大獎 - 其他行業組別」和「職安健宣傳推廣大獎」組別中均獲頒金獎。「安全管理制度大獎」被公認為評核企業安全措施水平的指標奬項之一。自2014年以來，貨站的工傷意外事故個案大幅減少70%，此大奬印證了貨站在推行職業安全和健康方面所作出的努力及達至的成績。 

 

面對新冠肺炎疫情的挑戰，Hactl改以線上形式舉行「2020安全週」活動以提高員工和合作夥伴的職安健意識，活動不單圓滿舉行，更突破過去參與人數。此乃奪得「職安健宣傳推廣大獎」金獎的重要因素。 

 

Hactl在「職安健改善項目大獎」和「職業復康大獎」兩個組別中分別獲得銀獎和銅獎。 

 

香港空運貨站執行董事及首席財務官林苑薇從職業安全健康局主席陳海壽博士手中接過「安全管理制度大獎 - 其他行業組別」金獎；而「職安健宣傳推廣大獎」金獎則由安全、可持續發展及品質保證主管蕭志敏代表領取。 

 

林苑薇說：「我們非常高興Hactl在『香港職業安全健康大獎』中榮獲四項大獎，獎項印證我們在職安健方面所作出的努力。最令我們鼓舞的莫過於奪得『安全管理制度大獎』，說明了我們的職安健措施超越了法定要求，並成功將職安健文化融入每位同事的日常工作中。」

 

林苑薇續說：「作為盡責的僱主，我們重視每位同事的安全與健康，並致力投放資源於提高整體職安健水平，希望同事能時刻保持安全警覺，做到顧己及人。」 

 

蕭志敏補充說：「安全文化推廣活動是將職安健訊息傳遞予前線同事、甚至整個貨站的關鍵要素。雖然『2020安全週』活動因防疫社交距離規定，而無法以實體活動形式舉行，但我們融合了先進科技和同事的豐富創意，將活動改以線上和互動方式舉行。同事可利用智能電話參與線上遊戲和觀看輕鬆有趣的宣傳短片，令活動參與率突破了過去6年的紀錄，亦啟發其他企業採用類近的線上模式推廣職安健。」